Vijf specialisten. Eén missie. Commerciële teams bouwen.

Hola Recruitment is opgericht in 2024 vanuit een frustratie die iedere founder herkent: goede commerciële mensen zijn onvindbaar via de standaard kanalen. De recruiters die belden stuurden CV’s waar niemand om had gevraagd. De goede kandidaten zaten al ergens en werden niet bereikt.

Inmiddels zijn we een team van vijf. Elke specialist in het team focust op wat hij of zij het beste doet: van diepgaande marktmapping en persoonlijke outreach tot employer branding en job marketing. Samen dekken we het hele spectrum — van de eerste intake tot zes maanden na plaatsing.

Wat ons onderscheidt is de combinatie van gespecialiseerde search en employer branding onder één dak. Bijna elk bureau doet óf het een óf het ander. Wij doen beide — omdat je commerciële team pas echt groeit als je niet bij elke vacature weer van nul begint.

Ons model werkt het sterkst voor scale-ups van 5 tot 20 man: bedrijven die te groot zijn om alles zelf te doen, maar te klein voor de corporate recruiters. Als je Hola belt, krijg je een team dat jouw markt kent en jouw opdracht serieus neemt.